中國周刊

歐孚科技應邀參加中國人力資源前瞻者峰會

2021-04-29 14:32:59 來源:環(huán)球都市網

2021年4月23日, 上海靜安洲際酒店,中國人力資源前瞻者峰會由國內知名人力資源機構-HRise在上海舉辦。這也是HRise首次在上海舉辦同類型的活動。

蘇州歐孚網絡科技有限公司(簡稱:歐孚科技)應邀參展,依托自身技術與服務優(yōu)勢,給到場的HR朋友們做了資訊分享,給有需求的客戶量身打造高效解決方案。

歐孚科技,致力于為人力資源行業(yè)提供高效的數字化解決方案。我們自身技術優(yōu)勢,多年行業(yè)服務經驗在客戶中擁有良好的口碑。eHR,靈活用工,薪稅籌劃,招聘管理等產品服務,為企業(yè)快速實現降本增效,

歐孚科技以“引領數字商業(yè),打造新人力”為愿景,以“科技讓人才服務更簡單”為使命,不斷拓寬人才領域,讓人力資源服務的數字化、智能化服務更多客戶,體現多重人才價值!

歐孚科技努力踐行助力企業(yè)數字化轉型的承諾,推出人力資源行業(yè)主要需求的數字化人力資源云平臺。平臺運用了3+1模式:其中的“3”包括,靈活用工云平臺(主要解決企業(yè)靈活用工的全流程問題)、云平臺(給企業(yè)提供HRSAAS技術服務)、數字化人力資源產業(yè)園(給人力資源產業(yè)園提供技術服務、招商服務和運營服務);“1”就是脈芽糖app(幫助企業(yè)進行社交招聘)。主要是給企業(yè)降本(為客戶提供多種用工形式,激活組織活力,有效管理人才,降低用人成本,減少時間和管理成本)、易控(為客戶構建完善的線上多功能一體化HRSAAS平臺,無論是時間、空間、模式、規(guī)模、結算都可以靈活配置,動態(tài)匹配,便于企業(yè)管控人力供應鏈)、增效(為客戶提供數字化平臺,讓人力管理、薪酬結算、財稅優(yōu)化高度彈性化,實現合規(guī)合法,促進企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展)。

我們要明確人力資源系統并不是簡單的技術升級,更多的是利用這樣的數字化平臺來實現企業(yè)的業(yè)務創(chuàng)新、組織變革,最終實現企業(yè)效益增長、成本減低、效率提升?;ヂ摼W大多企業(yè)已經完成業(yè)務數據的閉環(huán),但大部分傳統企業(yè)還未完成,傳統企業(yè)想要數字化轉型不能只是小修小補,而是從根本上對企業(yè)戰(zhàn)略、組織、運營和技術的徹底改造。盡管不同行業(yè)的發(fā)展程度、數字化轉型的方式都不盡相同,但大家面臨的變革壓力都是相似的,企業(yè)只有從上到下明確數字思維、積極轉型升級,貫徹以人為本的理念,才能把握數字化時代的機遇,獲得更大的發(fā)展。

未來,歐孚科技將繼續(xù)秉承“引領數字商業(yè) 打造新人力”的使命,為企業(yè)提供人力資源技術解決方案,助力加快數字化、平臺化轉型,協助邁向數字企業(yè)和平臺企業(yè)的升級。

來源:http://www.huanqiucity.com/sh/12287.html

編輯:海洋

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